【本网消息】（高峰持续进修学院袁丹辉供稿）为深入贯彻落实国家高职扩招政策，切实提升学生就业竞争力，我院于5月27日召开了2025届毕业生实习促就业教育工作学院一对一沟通会。副校长易贤文、潘刚，学生发展处副处长曾新蓉，就业指导中心主任陈文，退役军人教育培训学院院长助理袁丹辉及学院的岗位实习指导教师出席本次会议。

袁丹辉老师汇报了2025届高职扩招502名学生的整体就业进展以及高职扩招学生就业工作过程中具体困难与办法，下一步推进高职扩招毕业生就业工作措施。岗位实习指导教师张金保针对学生网签系统中常见的问题进行了深入分析，并提出了切实可行的解决方案，为提高网签系统的使用效率提供了有力支持。

副校长潘刚强调，我院将持续对毕业生动态跟踪管理，每两周更新学生就业台账，确保帮扶不漏一人；拓宽就业渠道，联合成都市爱国拥军联合会、成都市退役军人事务局等单位积极挖掘针对退役军人的招聘信息，并结合就业单位招聘信息为未就业学生开展就业信息（岗位）精准推送；开展现场走访，根据学生集中区域开展岗位走访服务工作，现场给予学生就业能力指导交流，帮助学生增强就业综合能力。  

贤文副校长指出，实习促就业工作是学校发展的重要组成部分，需要各部门通力合作，不断创新，才能更好地服务于学生和社会，继续加强精准对接、分类施策，为学生就业保驾护航。

本次沟通会的召开标志着高职扩招学生就业工作进入冲刺阶段。未来，将进一步整合资源，以实习促就业、以服务促成效，助力所有学生实现高质量就业。