【本网消息】（鼎利学院秦时月供稿）为了帮助学生成功走上实习岗位，落实以产业带教育、以教育促产业的教育理念，5月25日上午，四川长江职业学院鼎利学院与文思海辉技术有限公司引企入教合作签约仪式暨优秀实习生颁奖仪式在四川长江职业学院学术报告厅举行。

出席此次签约仪式的嘉宾及代表有——文思海辉代表：大区经理胡莉，区域经理彭鹏，项目经理雷杨，项目经理黄宋旭阳，项目助理杨楠。鼎利学院代表——鼎利教育西南大区副总经理向艳，鼎利学院院长李天祥，鼎利学院西南大区产业部经理黎勇，以及鼎利学院全体老师，文思海汇项目组同学，2017级部分同学。

首先由鼎利学院李天祥院长致欢迎辞，他讲到引企入教是鼎利学院推进UBL人才培养模式改革的创新办法，是增强学院为地方经济建设服务能力的有效途径，也有助于企业领先一步吸纳更多的优秀人才，是学院与企业实现共赢的一项重要举措和现实需要。此次校企合作，是实现教育教学与工作岗位零距离对接的一大举措，受益于校企合作，我院在师资建设、技能水平，专业发展等方面必将获得快速提升；受益于校企合作，我院毕业生专业能力、职业素养将全面提升，必将为社会培养更多的实用性技能人才。

然后由文思海辉大区经理胡莉对文思海辉技术有限公司情况作了详细介绍。文思海辉于1995年成立，由两家上市公司合并而成，是唯一一家双上市公司，承接与计算机相关的所有业务。同时公司致力于校企共同培养新型技术人才，使大学生毕业前具备岗位所需求的能力，更进一步的实现自己的价值，高度赞扬了鼎利学院的人才培养模式，肯定了我院对此次项目的重视，希望通过此次协议的签署，能继续深入校企之间的合作，吸收更多鼎利学院优秀的学生。

接着鼎利教育西南大区副总经理向艳发言时说到，感谢鼎利学院的教职工和文思海辉同事们的不懈努力，让成都的第一个校内ODC交付中心落成到四川长江职业学院鼎利学院并投入运营，给学生和学校带来了耳目一新的“做中学”教学新模式。鼎利教育是世纪鼎利大家庭中的一部分，依托于世纪鼎利雄厚的产业与教育资源，凭借独创的“UBL人才培养模式”，将产业经验转化为教育能力，开发课程、案例，打造相对的教学环境，截止目前已经落户全国各地23家大、中专院校，鼎利教育一切以学生为中心，分层分类对学生因材施教，努力为当地产业培养符合当地需求的高素质技能型人才。鼎利教育贯彻执行“引企入教”改革，以企业为主体推进协同创新和成果转化，推进产教融合人才培养改革，将工匠精神培育融入高等教育，推进产教协同育人。

向艳总经理最后提出希望，希望文思海辉和鼎利学院共同努力，将真实的项目整编成课程、案例传授给学生，希望文思海辉能在项目等级上给予支持，给予学生更高难度，更高的挑战。

接下来，鼎利教育西南大区副总经理向艳与文思海辉大区经理胡莉在台上签订引企入教合作协议，文思海辉技术有限公司授予鼎利教育互联网人才实习实训基地，这次仪式进一步提高了校企合作的力度，加深了学生与社会实用项目的直面接触。

在之前文思海辉项目实习过程中，有许多同学也参与到了项目实训，将自己学习的知识应用到实践中去。学生要成为一名符合企业和岗位需求的职业人需要刻苦学习与坚持，在此过程中涌现出一大批优秀的学生，以徐浩洲、唐香林、范陈为代表，由项目经理黄宋旭阳、项目经理雷杨为其颁奖。

经过实习，同学们真正的融入到企业中去，在生产中实现了自己的价值，优秀实习生代表徐浩洲分享自己的实习心得时说道，订单班的培养模式为同学们提供了更好的就业机会，积累了更多项目实战经验，得到了全面的培养，并对同学未来就业的道路提供了解答与规划。

此次的校企合作签约仪式是学校与企业合作的进一步加深，将更好的为学院学生提供实时的项目案例，让即将走进社会的学子掌握更多企业所需的能力，为企业提供新型技能人才，使进入企业的学子能尽快融入到项目过程中。